我在工地干活不小心伤了九级工伤多少钱
劳动纠纷
2015-05-05 21:16:00
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首先要确认劳动关系，并申请工伤认定，用人单位未办理社保的由用人承担。
九级伤残的的工伤待遇有：
1、医疗费、住院费、伙食费、护理费等治疗及护理费用；
2、一次性伤残补助金9个月的本人工资；
3、离职时可以请求支付一次性医疗补助金以及一次性伤残就业补助金，按照3709元每月各计算4个月。 -
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师处理。
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