我是医院合同工，脱产攻读硕士，费用自理的，医院发我基本工资，合同上写要工作满5年，才能离职，不满5年，每年赔2万，合同签订时，条约还没出来，就让我签了，以上是医院人事科口述的，我手头上也没合同，请问现在我要辞职，需要赔钱么？如果需要，赔偿多少？
劳动纠纷
2015-05-05 11:19:18
共有5位律师解答
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1、你是医院的合同工，你与医院的关系属于劳动关系。
2、我国《劳动合同法》明确规定，只有在单位为劳动者提供专项培训费用，或者签订了保密协议且支付了保密费时，才可以约定违约责任。你与医院劳动合同中关于违约责任的约定无效，你辞职，无需支付赔偿金。 -
合同是一式两份,你应留存一份.你可以要求医院给你一份合同,根据合同约定支付违约金即可。如合同违约金过高，你可以要求降低。
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按合同约定的处理
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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