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企业所订立的规章制度,每次开会告知劳动者,但他们不愿签名落实有关制度的学习,这情况规章制度有否法律效力?
合同纠纷
2015-04-22 18:06:07
共有5位律师解答
你可以让员工签到,签到表上写明是学习规章制度就行了
单位要保存好学习记录。
开会可以采取视频录像等方式,证明已进行告知、学习的义务。
没有
按照法律规定,企业规章制度是需要劳动者参与制定,并告知劳动者的。否则规章制度的效力会有问题。
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