法律咨询
我们公司有个员工经常和别的员工吵架,因此我公司在续签合同的时候,没有再跟她续签并且要辞退她,公司要如何辞退她才合法?辞退她的理由要怎么写?如何能在不需要赔偿的情况下辞退。
合同纠纷
2015-04-21 23:03:33
共有3位律师解答
不涨工资看他做不,他主动不做可以不给补偿,但不能无故降工资。或换岗看他做不
追问:
她跟我们明确说了她不会自己辞职,就是等我们公司解雇她,这该怎么办?我们要辞退但是不知道该怎么走程序。
聘请律师处理
你好!支付经济补偿金可以不续签。
追问:
这不属于公司的错也要支付补偿金吗?
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