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我爸爸52岁,从90年参加工作,后单位整改开始算工龄到现在19年,有腰间盘突出,今年原来的车间撤了,调其他车间干不了,要是现在不干了,有没退休金?

劳动纠纷
2015-04-22 18:06:19
共有2位律师解答
  • 根据国家有关规定退休是指劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。下列几种情况可以办理退休:(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
    您父亲腰椎间盘突出,如果是已经部分丧失劳动能力了,可以申请病退,同样有退休金的。
  • 你好,建议咨询社保部门进行处理解决。焕廷律师服务团队 宋律师为您解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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