法律咨询
我是国企破产失业人员，原国企未医保，灵活就业以来职工医保和养老保险全由自交，其中医保2006年起参保缴费，今年7月年满55周岁退休年龄，职工医保还需要补交吗？补交多少？
劳动纠纷
2015-04-15 17:12:34
共有1位律师解答
可到相关部门咨询一下。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
养老保险可以一次性买断吗
30535
武汉市蔡甸区国营企业职工下岗，医疗保险中断，退休后需要补缴医
咨询下医保部门
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
居住证注销需要什么资料
居住证注销
天津流动就业人员医疗保险缴费满5年，退休可享医保待遇。
社会医疗保险
22064
我是企业职工，医疗保险，养老保险停交了可
你好，可以的。
人咨询过
继续咨询
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
农村养老保险新政策
01:30
2345
下岗后可以自己缴纳医保吗？
社会医疗保险
46103
未参保集体企业退休人员可补缴养老保险
咨询社保机构
人咨询过
继续咨询
83年国企工作，现在民企已下岗，工龄蛮0年了，社保已交够15
你好，建议向社保局询问。
人咨询过
继续咨询
合到到期辞退员工的经济补偿问题?
如果公司解散导致合同到期，员工是否能获得经济补偿，取决于具体情况。如果公司依法解散并进行了清算，员工
人咨询过
继续咨询
从集团的一家公司转到另一家公司需要离职吗？
法律分析：这个是要分情况来看的，不同的公司要求是不同。离职证明不是一个必须的东西，只要但是也有的公司
人咨询过
继续咨询
假如说李某与甲公司签订劳动合同，后被甲公司派到乙公司，为乙公
李某受伤应由甲公司赔偿。操作方式：1. 申请工伤认定，确定工伤性质和赔偿范围；2. 与甲公司协商赔偿
人咨询过
继续咨询
试用期可以随时辞职吗也没有合同
试用期不可随意辞职。应提前三日通知单位，或单位存在如未缴社保等违法行为时，可即时解除劳动合同。操作时
人咨询过
继续咨询
试用期突然被告知第二天不需要来上班
要看试用期的约定
人咨询过
继续咨询
公司恶意扣薪资800月薪3k这样合法吗
下午好，这个情况是不合法的啊
人咨询过
继续咨询
一个经理说员工是叛徒，员工一气之下辞职了，能起诉公司吗？
可以起诉，但需遵循一定程序。 员工辞职后如认为公司侵犯其权益，可先尝试与公司协商解决。协商不成可向
人咨询过
继续咨询
合同上没有写，我因为家里有事就直接离职了提交了离职信当天就走
不合法。具体操作如下：1. 保留证据，如工资单、离职信等；2. 与公司沟通，要求合理解释扣工资原因；
人咨询过
继续咨询
小额担保贷款申请书
小额贷款
324
下岗职工救助申请书
合同范本
324
下岗职工贷款申请书
常用文书
324
下岗职工病退申请书
常用文书
324
下岗职工再就业申请书
常用文书
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
西宁律师
西宁找律师
湟中县律师
湟中县找律师
西宁劳动纠纷律师
西宁劳动合同纠纷律师
大通律师
湟源县律师
湟中县律师
城东区律师
西宁城中区律师
城西区律师
城北区律师
西宁房产纠纷律师
西宁公司法律师
西宁合同纠纷律师
西宁婚姻家庭律师
西宁交通事故律师
西宁劳动纠纷律师
西宁刑事辩护律师
西宁债务债权律师
