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我和公司签署了协商一致离职协议,公司以我没有提前三十天通知为由,不支付半个月的工资,我到劳动仲裁立案。公司收到立案通知,副总打电话要求我撤诉,说不然去法院起诉我自动离职造成的损失,还说那份协议没有公章又是他签的,(他不是法人)在法律上无效。这种情况,他的起诉成立吗?

合同纠纷
2015-04-10 20:54:14
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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