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请问新员工上了半个月班去厂里辞职，而厂里不给以辞职，并强列要求员工加夜班，不加班按旷工处理。这样的厂合法吗？

合同纠纷

2015-03-28 16:35:18

不加班按旷工处理没有法律依据。可向劳动局反映情况，寻求帮助。
不合法，可向劳动局反映，或仲裁。
不合法。。。
你好，可以到厂方所在地劳动局投诉
不合法!去当地劳动部门投诉!
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