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我2014年9月发生工伤,现工伤鉴定出来了十级,但是公司缴纳的是上海市最低的工伤保险,能陪多少,我能要求公司把不足部分给我
劳动纠纷
2015-03-27 10:35:00
共有1位律师解答
首先你要有证据能证明你的时间工资(不包括加班费)高于最低缴费的标准,如果可以证明这点就可以要求公司补偿你的差额
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