您好，我是一家服装连锁的一名营业员，上个月公司批了辞工，但是之前就拖了两个多月的工资还没给，店面共6人，全部都拖欠两月以上工资，催公司好多次还没发，现在打算去告，不知道具体该怎么走法律途迳。6个员工都没有劳动合同的，我们有人证可证明在此公司打工，发工资都是银行打款，有银行卡证明，公司每个分店的营业执照的法人代表都不样，发工资的应该是总公司的财务，具体什么人就不清楚，我们店面的法人代表听说是老板的个亲戚，是做仓管的。然后店面还有货，还有在职员工在上班。曾催款的时候，其一经理说过公司没钱发，叫我们变卖店面货自己收工资，这样属违法吗?那我们现在去劳动局具体该怎么做，具体告哪个人怎么告法?谢谢。。。
合同纠纷
2015-04-23 15:24:42
共有10位律师解答
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你们6个人可以去劳动部门举报这个店。如果举报解决不了，就申请劳动仲裁。更具体的就要看这个店有没有营业执照，是有限公司性质的还是个体工商户性质的。
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及时申请劳动仲裁为宜！
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可以委托律师代理维权
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
