大家好！本人2014年8月31日从原单位离职，双方签有竞业禁止协议，期限为2年。原单位只支付了3个月的竞业禁止补偿金。我于2014年12月初向原单位出具一份新工作单位的证明后。原单位当月起不再支付竞业禁止补偿金。现在已过去4个月了。 1.本人可否提起诉讼要求原单位履行协议至约定2年的期限。 2.或解除协议要求原单位一次性支付完竞业禁止补偿金。 3.可否委托律师代理。
合同纠纷
2015-03-22 19:26:34
共有2位律师解答
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可以要求单位支付竞业禁止补偿金的，单位如果不支付，可以解除合同的，按照合同追究对方的违约责任
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你的新工作是否属于竞业禁止的范围呢？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
