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最近公司以提升销售优化团队为由,要员工签字末位淘汰制度。连续3个月完不成任务就淘汰。并且说签字了就是认可了这个制度,有法律效力。想咨询下公司这样做合法吗?如果我们拒绝因此离职,公司能强行开除吗?公司要我们离职,员工会得到补偿吗?谢谢
合同纠纷
2015-03-19 15:44:32
共有3位律师解答
不合法,末位淘汰制本身就是违法的,公司如果强行开除,就属于违法解除合同,要给你们赔偿金,每工作一年给二个月的工资。
末位淘汰制度存在争议,但如果双方签字认可,就产生法律效力,依据的是意思自治原则,如果员工不同意,则不可依据此原因开除。补偿依据劳动合同法。
不合法,末尾淘汰违法,应该补偿
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