法律咨询
本人处于实习期同时也是妊辰期，公司以实习期考核不合格要与我接触劳动合同，我认为是不合理的，请求法律咨询
劳动纠纷
2015-03-18 10:27:15
共有1位律师解答
除非他有具体的考核标准，不然无故解雇可以要求赔偿。
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