我是一名大四学生,2014年下半年实习时与一家培训机构签订了5年期劳动合同。现已生效3个月。合同中承诺给我们购买五险,但是截至到2015年3月5日前还没有购买,还有一条是约定当我与公司发生争议时,公司有权申请诉前及诉讼财产保全。除此之外还签订了2年竞业协议及保密协议。我于2015年2月末跟公司提出辞职,通过跟公司老板协商后,约定3月16号之后再回来办理离职手续,从二月末到16号期间我就不用去公司上班,公司打算从3月5号起帮员工购买五险,我因为要辞职所以和公司约定不给我买,(以上约定均没有证人和证据),但在我等待办理离职期间,公司还是给我买了五险,而且准备起诉我,请问我应该怎么办?
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你有参加单位给你组织的付费培训及约定违约金吗?
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若单位起诉,积极应诉即可。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。