法律咨询

江苏省企业辞退员工补偿计算

劳动纠纷

2015-03-07 10:49:03

属于违法解除的，按满一年折两个月工资的标准支付赔偿金。
看辞退的理由来定。
一般情况下是一年补偿一个月工资。违法解除双倍。你已被辞退了吗？具体来电咨询
如果违法辞退，每工作一年赔偿两个月工资
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018辞退员工补偿标准

企业辞退员工的补偿

如果对方属违法解除劳动合同，还可要求支付赔偿金。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

裁员补偿工资如何计算

裁员补偿工资如何计算

01:13

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

独立法人辞退员工有补偿吗

独立法人辞退员工有补偿吗

公司辞退员工补偿

需要支付经济补偿金

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

01:27

被辞退赔偿金要交税吗

被辞退赔偿金要交税吗

企业辞退补偿

根据工作年限补偿。

关于公司辞退员工补偿

如果没有提前一个月通知你，应该是两个月的补偿

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1870

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1390

什么工种属特殊工种

特殊工种涉及高风险作业。处理时需确保人员专业培训、持证上岗，设备定期检查，操作规范，应急措施完备，以

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 995

刚刑满释放，能不能去其他城市打工？

你好：要办手续的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 875

大学指定地点实习违法吗？

看学校的具体规定

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

公司要求考消防证。但是没考就离职了，证书也没考怎么处理

你好，这个是必须根据你们的合同进行处理，如果公司进行了培训，你们有服务期限，到期离开，需按照你们协议

判决抵押无效如何处理

抵押担保 790

劳动关系无法举证怎么办，法律规定

咨询法律专业人士，寻求帮助。具体操作包括：1. 收集现有证据，如工资单、工作记录等；2. 向同事或目

公司让员工加班到凌晨违法吗

公司让员工加班到凌晨，常见处理方式包括：与公司协商合理安排工作时间，或向劳动行政部门投诉。选择哪种方

因为人数多个人计较工资就会低，却让男的去干自己不愿意干的活，

您可以通过以下途径维权：首先，尝试与厂方沟通，表达您的诉求；其次，向当地劳动监察部门投诉，他们会对您

就是我刚15可以实习嘛

在不同情况下，处理方式有所不同。若您确实想参与实习，可寻找符合年龄要求的实习机会，如志愿者或校内实习

经济补偿协议书

合同范本 324

经济补偿协议书

超市兼职辞职申请书

合同范本 324

超市兼职辞职申请书

酒店实习生辞职申请书

酒店实习生辞职申请书

实习生返校辞职申请书

实习生返校辞职申请书

公司实习生辞职申请书范文

公司解除试用 324

公司实习生辞职申请书范文

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

苏州律师苏州找律师昆山市律师昆山市找律师苏州劳动纠纷律师苏州劳动仲裁律师苏州劳动合同纠纷律师

常熟市律师昆山市律师太仓市律师吴江区律师张家港市律师姑苏区律师虎丘区律师吴中区律师相城区律师工业园区律师

宿州房产纠纷律师苏州房产纠纷律师宿州债务债权律师苏州刑事辩护律师苏州交通事故律师宿州公司法律师宿州劳动纠纷律师苏州合同纠纷律师苏州公司法律师宿州婚姻家庭律师苏州婚姻家庭律师宿州交通事故律师