你好,我余2014年6月23日签署的合同,到今年3月公司以养不起为由辞退,没有下书面通知书,算不算非法辞退?还有我们要求赔偿,公司决定调岗降薪胁迫我们辞职,请问我们该怎么做?对了我们工资八千,但是公司还扣百分之六,合同上没有体现。
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未经劳动者协商同意,不能随意调整劳动者的工作岗位,如有违反可以诉讼维护自己的合法权益!
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你好!涉嫌违法解除,可以申请劳动仲裁维权,建议来我所面谈!
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辞退有辞退赔偿金,协商不成可以申请劳动仲裁
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你好公司行为存在违法,建议申请劳动仲裁要求依法支付经济赔偿金。如需帮助联系我
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其一你现在手中有合同吗,其二现在你还在工作吗
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违法解除劳动合同可以要求支付赔偿金
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。