您好，我想咨询一下有关辞职赔偿的问题：一直在一家公司工作，工作了差不多23年，期间担任的职业不一样，最后是作为售楼服务员，但现在楼售完了，公司将我转为做保安，工作时间由9个小时延长到了12个小时，工资是涨了差不多400，但是我现在年纪大了，差不多50了，保安工作太累不适合，如果自己辞职，可以得到公司的赔偿吗？
其它综合
2015-02-01 22:19:17
共有4位律师解答
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只有以公司存在过错为由，才能得到经济补偿。以自身原因辞职，是没有补偿的。如果公司任意调动你的工作岗位，你不同意的话，可以以公司任意调岗，变更劳动合同内容为由（或是找到公司其他违法行为）主动提出解除合同，要求经济补偿金。或是，你可以拒绝调岗，让公司违法解除合同，主张赔偿金。注意，赔偿金和补偿金是完全不同的。以你的情况，经济补偿金7个月左右工资，赔偿金却是差不多46个月工资。相差非常远。
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主动辞职的，除拖欠工资、未购买社保、因病不能胜任工伤岗位等原因外，一般没有补偿。
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主动辞职无补偿。。
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