在公司工作俩年多，公司未及时帮忙参保，导致员工产生疾病时未能享受到医保的福利（因需交满2年才可享受全额百分80.公司才在近期帮忙交的.）目前有几点。1）是不是可以要求公司赔偿所产生的未报销的费用？2）有没有限制日期（比如是13年的事，我14年才提起诉讼，因为都还在公司上班未离职！）3）成功的几率有多高，就是说最终我们能获得这个赔偿吗？4）目前所上班的地方只是归分公司管理，总部在东莞，我应该向哪个部门提出！谢谢
其它综合
2015-02-01 20:03:39
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可以要求公司赔偿，你的问题叫多，建议找律师直接咨询。追问：我这种案件找律师能有胜算的把握吗？是按件收取吗？解答：可以申请仲裁，有希望胜诉。
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可以仲裁维权追问：那我是向福州劳动局提还是东莞那边提呢？福州只是个办事处不过据听也有注册了个公司！
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