刚毕业入职交保险第一个月工资扣俩月保险合理吗？ 公司解释说 一月份月初交了保险，但是一月份发的12月的工资没扣保险钱，需要2月发1月的工资时扣掉。这个正常啊，但是2月发1月工资时，还要扣掉2月的保险 这样真的对吗？
合同纠纷
2015-01-28 15:25:57
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你好。如果单位是1月份为你补缴上年12月社保，你个人应负的上年12月社保费，在1月份未扣，改在2月份扣，那么，2月份工资中要扣除上年12月以及今年2月你个人应承担的社保费追问：不是的，1月份才开始交保险，12月没交，2月份发1月份的工资，但是却扣掉1月加2月的保险费用？对吗？解答：你是上年12月入职的吧？如果是，公司应在今年1月给你补缴上年12月社保追问：不是 我下周才签合同 属于本月入职啊 1月解答：你好。你个人应负的1月社保费，在2月发1月份工资时可予补扣。解答：你应负担的2月社保费，可从2月工资中抵扣，如未抵扣的，你须另行支付给单位，由单位汇缴给社保部门。解答：等于是单位先垫付了1月社保费你个人应承担部分（单位通常无替劳动者个人垫付社保费的法定义务），再从2月发的你的1月工资补扣。而2月社保费你个人应负担部分，单位可拒绝继续垫付，并要求你先行缴纳，再由单位汇缴给社保部门。故此，我个人认为，单位在2月发1月工资时，同时抵扣你个人应承担的1月和2月社保费，是有正当理由的。
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法律没有如此规定，建议到劳动局仲裁
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您好！咨询社保部门。
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