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在深圳没有签劳动合同，也没有购买社保，已提前一个月申请辞职，还是不批，并且还押了一个月工资，自离损失太大了，能直接去劳动投诉吗？或者有什么途径需求帮助呢？

劳动纠纷

2015-01-23 09:14:48

劳动纠纷找谁|||　　劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议，即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现详细>>
可申请劳动仲裁解决。
你好，可直接离职，并申请劳动仲裁要求支付没有签订书面劳动合同的双倍工资及经济补偿金。
建议你向公司所在地劳动局申请仲裁要求解除劳动关系，支付未签合同期间双倍工资差额，未买社保的经济补偿金。
可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资差额。
只要你能够证明已经提前30天书面申请，就可以离职，不用批准。至于工资待遇可以找劳动局处理。社保找社保局处理。
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