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您好!我于2014在一家私企工作,工作年满一年 公司规定要扣押金壹仟元 就在2015年的1月11日 因工作有些失误 老板因此罚款壹仟多元的罚款 因此被逼辞退 押金不但没有拿到反而还多扣了钱 工作期间没有劳动合同;每月公休3天;没有节假日。可以申请什么仲裁?我能得到什么补偿?罚款可以退回吗?谢谢
劳动纠纷
2015-01-14 16:03:26
共有2位律师解答
你好,可以申请劳动仲裁并依法得到补偿。罚款若无相关依据,可以要回。
追问:
没有押金条,没有罚款单
违法扣押金
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