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在地方干3年以上，老板辞退我，有什么补偿

合同纠纷

2014-12-31 22:34:10

你好！无法定理由解除劳动关系的，每工作1年支付2个月工资的赔偿。
可以申请劳动仲裁。
到劳动局投诉，维权仲裁科联系本律师。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

我在单位干了三十年了，单位辞退我有什么补尝

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

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合同到期单位不续签有双倍补偿吗

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没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

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我签订3年合同，公司辞退我，我有何补偿

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

辞退员工补偿标准是什么

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独立法人辞退员工有补偿吗

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在公司上班7个月后，被辞退有什么补偿？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

在公司干了十五年被公司辞了，有什么补偿

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

在公司干了10年，如果被辞退，能给予补偿吗

可以向公司要求支付10个月的本人工资的经济补偿金。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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被老板辞退了，我工作了5年，可以找老板要补偿吗？

如果非因自己的原因被辞退，是可以要求补偿的。如果没有社保和签订过劳动合同，可以要求补办和支付相应经济

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工作10年以上，辞职有什么补偿

如公司无违法情况，自动辞职没有补偿。

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你好！可向劳动局投诉

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判断合同是否具备法律效力，首先要看合同是否满足生效条件，包括合同当事人具备民事行为能力、意思表示真实

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