法律咨询
长期员工工资低于上海最低工资标准，工作为作一休一制，是否符合最低工资标准
劳动纠纷
2014-12-23 14:13:03
共有1位律师解答
你好。不合理，属于侵犯劳动者的合法权益，可以到劳动局投诉，或者申请劳动仲裁。
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