法律咨询

因为公司搬迁员工不愿意去新公司的公司是不是要赔偿员工工龄

合同纠纷

2014-12-22 11:16:21

单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。
应该支付相应的经济补偿金。
您好，应当支付经济补偿金。。
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应支付补偿金。

广东尚尧律师事务所

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怀向阳律师

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