法律咨询
企业没交保险,九级伤残,工资标准4000元,要求企业补偿,都有哪些补偿项目?补偿标准是多少?谢谢!
劳动纠纷
2014-12-15 17:36:25
共有2位律师解答
一般工伤
具体赔偿项目、标准
(一)医疗费
1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、法律依据:《工伤保险条例》第30条第3款。
3、备注:用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。
(二)交通食宿费
1、标准:具体标准由统筹地区人民政府规定。
2、要求:医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。
3、法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款。
(三)康复治疗费
1、标准:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、法律依据:《工伤保险条例》第30条第6款。
3、备注:依地方规定,康复治疗需经办机构组织专家评定。
(四)辅助器具费
1.标准:各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。
2.要求:因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具。
3.法律依据:《工伤保险条例》第32条。
(五)停工留薪
1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 。
2、要求:停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
3、法律依据:《工伤保险条例》第33条。
4、备注:停工留薪期根据医疗机构的诊断证明和各地的停工留薪期分类目录确定,但确定的部门和程序,依地方规定。
(六)护理费
1.标准:(1)停工留薪期内需要护理的,由所在单位负责。(2)评定伤残后需要护理的,完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的40%;部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的30%
2.要求:生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认,工伤职工按月享受。
3.法律依据:《工伤保险条例》[2]第33条第3款、第34条。
(七)伤残补助金
21个的本人工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
十级伤残赔偿是多少
工伤索赔
63565
工伤10级,每个月工资保底4200,应该赔偿多少钱?赔偿的款
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
农村抚养费标准是多少?
01:45
2345
六级伤残私了赔多少
民法典
1063
七级伤残精神补偿标准
民法典
2263
七级伤残疾怎么补偿,今年59岁,大概补偿多少钱!都有哪些补偿
你好,造成他人人身伤害,应当赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费。造成残疾的,
人咨询过
继续咨询
陈晓伟高级合伙人
北京市盈科律师事务所
盗窃数额认定标准是什么?
01:14
2345
二级伤残的补偿标准
民法典
832
公司没给交社保,公司说不能补交,请问有补偿吗,补偿的标准是多
你好,单位不交社保,可以要求补偿的。不过,补偿要根据社保损失来。
人咨询过
继续咨询
公司突然破产,没有签合同,到工作一年多了,可以要求补偿吗?如
公司解散员工赔偿标准是什么呢,公司解散导致公司与劳动者的劳动合同关系终止,公司解散是属于非劳动者的过
人咨询过
继续咨询
请问是否能申请工伤补偿?补偿的标准是多少?谢谢!
与当地律师面谈
人咨询过
继续咨询
是否应该得到补偿,标准是多少?
已经电话给予回答了。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1440
我不同意新的工资标准的话,公司解聘我,我可以得到补偿吗?大概
你的合同到期后,公司有权不与你续签合同。如果合同尚未到期,因为你不同意新的工资标准而解聘你,公司要按
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1060
请问本人是否可以得到经济补偿?补偿金是多少?如果有补偿,但公
你完全可以得到经济补偿金,数额是工作一年补偿相当于一个月的工资,如果到时公司真的不给,我可以帮你要回
人咨询过
继续咨询
受法律保护的实习生?
受法律保护,只要内容不违法,应当按协议执行
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
您跑:公司下班检查员工后备箱,合法吗?公司下班检查员工后备箱
不合法。员工应保护个人隐私权,拒绝公司非法检查。如公司强制检查,可收集证据,向劳动监察部门投诉或提起
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
660
如何处理实习生旷工一天啊
按照公司制度处理
人咨询过
继续咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
工会构成的基本要素包括哪些
工会要素包括代表、维护、参与、监督、协商权。具体操作:1. 代表权,选举工会代表参与决策;2. 维护
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
在医院实习的规定是要求实习8个月,但是医院没有放手
您好,按照学校的规定办理
人咨询过
继续咨询
中专学校到快毕业要实习专业是土建未成年能不能上工地上实习
对于未成年人在工地上实习,首先需确保实习活动符合法律法规要求,避免违法用工。其次,学校和企业应提供必
人咨询过
继续咨询
你好。我想咨询一下公益性岗位可不可以做兼职。我是盐城的
在不影响正职工作的前提下是可以做兼职的,但是不能损害公共利益,不能损害任职单位的利益。法律依据:《中
人咨询过
继续咨询
你好,方便吗我想咨询一下入离职扣款的问题
如认为入离职扣款不合理,可与雇主沟通,要求其提供合法依据。无果可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选
人咨询过
继续咨询
交保险申请书
合同范本
324
入保险申请书模板
合同范本
324
入保险申请书范文
合同范本
324
人身损害赔偿协议书模板一
电话报税
324
人身损害赔偿协议书格式范本
合同范本
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
德惠市律师
九台区律师
农安县律师
榆树市律师
南关区律师
宽城区律师
长春朝阳区律师
二道区律师
绿园区律师
双阳区律师
公主岭市律师
长春律师
吉林律师
通化律师
松原律师
延边州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权