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单位签订劳动合同且不代交社保，应到哪里投诉

劳动纠纷

2014-12-12 17:59:52

单位有义务为员工缴纳社保，可以向劳动行政部门投诉。
劳动监察大队
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员工签订劳动合同必须交保险吗

工作四年单位不给交社保应该怎么投诉

用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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2022法人授权委托书范本是怎样的

法人授权委托书

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劳务合同可以对个人签订吗

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单位不帮买社保，要去哪里投诉

你好！用人单位未缴纳社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求单位补缴社保。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

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劳动合同签订时间

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公司不签劳动合同也不交社保，去投诉前应准备哪些资料？

您好，准备身份证及公司登记信息、证明您在公司工作的事实的材料。可能会得到经济赔偿金及补交社保

单位停发工资，不交社保，我应该去哪投诉

单位不支付工资的，劳动者应该与其协商，要求单位要合理期限内向其进行支付；如果单位拒绝的，劳动者可以向

公司不签订劳动合同缴纳社保

你好，根据劳动合同法的规定，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，如果不与劳动者签订

单位不签订劳动合同和交社保

1、可以双倍工资差额主张11个月工资，但需在一年内的诉讼时效内主张，该时效为实体保护时效；

单位不给职工交社保及养老保险等，但是签劳动合同，在哪里投诉？

可向劳动行政部门投诉。

公司不缴纳社保不签订劳动合同

如果协商找现在法人代表，仲裁告公司，法定代表人列出即可；按照法律规定仲裁委受理之日起45日内裁决，案

劳动合同到期后，我不想这么做。该公司表示

你好，可申请劳动仲裁维权

本人与公司签订了三年的合同，企业应该怎样补偿解雇？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

在公司工作4年没有签订劳动合同能得到补偿吗？

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

离职不到30天，需要如何赔偿

按照劳动合同约定办理

劳动合同未给员工违法吗

违法。处理方式：1. 向用人单位提出要求，索取自己应得的劳动合同；2. 如遭拒绝，可向当地劳动监察部

我签订劳务合同能撤销吗

劳务合同撤销可通过协商或诉讼。协商更灵活高效，而诉讼虽耗时但具有法律强制力。选择时需考虑合同内容、双

痛风导致无法上班店内不同意离职怎么办

痛风无法工作而公司不同意离职，可采取以下方式：1. 提前30天书面通知解除劳动合同；2. 提起劳动争

请问通过中介干周结，没有签合同，现在我没有干到一周，他们可以

遇到克扣工资，常见的处理方式有与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试协商

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