去年3月进入一家公司，直到今天公司未与我们签订劳动合同，也不给我们交社保，今年7月底法人代表变更。我们的社保应该找以前的法人代表，还是现在的法人代表？目前因未交社保提出辞职。想了解劳动仲裁的程序是什么，仲裁得多长时间，仲裁后公司不予执行应该如何做？ 非常感谢!
其它综合
2010-09-01 14:13:39
共有2位律师解答
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首先：单位违法没有签订劳动合同，可以要求双倍工资，没有缴纳社保可以要求单位补交。
再次：法定代表人的变化不影响你索赔的主张，直接告单位就可以了，和法定代表人无关。 -
如果协商找现在法人代表，仲裁告公司，法定代表人列出即可；按照法律规定仲裁委受理之日起45日内裁决，案情复杂的课延长15日，但现在由于劳动争议案件积压过多，仲裁委一般不会再60日内裁决，仲裁几个月甚至半年都有可能。
执行问题，可申请法院强制执行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
