我在一家小宾馆上班，没有劳动合同，也没有开任何证明就押了五百块钱。现在我提出辞职，老板百般刁难，并且扬言不给我发工资，现在还有工资和押金总共一千五没有发给我，请我该怎么办？我是收银员，可不可以私自用前台的钱低我的工资。真诚求助！！
劳动纠纷
2014-12-03 14:32:48
共有6位律师解答
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单位的做法是违法的，单位不能以任何名义收取押金、保证金等，你可以申请劳动仲裁，请求工资、拖欠工资的经济补偿金、未签订书面劳动合同的双倍工资等。
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前台的钱最好别动。建议收集证据，向劳动部门反映。也可先预约当面咨询
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向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
