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每个月15号发工资去年9月20号入职到10月15号开了10天的工资，十一月就按正常的工资发今年11月22日辞职到15号开11月的22天的工资请问之前压的15天工资能开么？

劳动纠纷

2014-11-29 14:08:11

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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社保每个月几号扣费

每月15号发工资，上月底交的辞职报告，还有10-11月的工资

辞职工资发放的规定是：用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，应在劳动者离职后的十五日内以货币形式

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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每月10号发工资，考勤是每月20到下个月20号，请问压了20

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马俊哲律师

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上班装饰公司上班?九月十八号开始每个月15发工资十一月十号辞

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我上个月15号写的辞职报告，一般工资都是15号发的上个月的工

员工辞职，工资应当按双方约定的数额和员工的实际出勤天数来结算，且用人单位应当在解除或者终止劳动合同时

去年12月10号入职今年6月20日离职

您好。您可以进行劳动仲裁

本人是今年3月17号入职,7月3号

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去年12月11号入职今年7月2日签合同我

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你好，收集你存在劳动关系的证据和月工资标准的证据，然后申请劳动仲裁解决

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