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没有合同,辞工时不批就走了。现在他们以没交接好,货物补够数不发工资,但当初我提早通过信息辞工了,提早了几天的,而且交接时我有打电话要他们交接但没人来,我的卡也到期了,不能再在商场上班。请问我能要回我的工资吗?我该怎么办?

合同纠纷
2014-11-28 13:02:10
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律师解答共有2条
  • 咨询者你好:
    第一、你们没有签订正式合同,所以在试用期过后双方属于事实劳动关系。
    第二、双方存在事实劳动关系,提出辞职了,不需要提前一个月申请;
    第三、由于双方未签订劳动合同,所以公司从第二个月开始应当支付双倍工资;|||咨询者你好:
    第一、你们没有签订正式合同,所以在试用期过后双方属于事实劳动关系。
    第二、双方存在事实劳动关系,提出辞职了,不需要提前一个月申请;
    第三、由于双方未签订劳动合同,所以公司从第二个月开始应 详细>>
  • 提出劳动仲裁要求支付工资
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没有合同,辞工时不批就走了。现在他们以没
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