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各位律师您好： 2014.9.12公司因关闭清盘要求所有员工离职、但无任何经济补偿、期间也没有签订劳动合同、故以确认劳动关系、申请双倍工资为由申请仲裁，马上开庭所以想请教您几个问题： 1、我是2014.5.19入职、双倍工资是从6、19日起算么 2、下达通知书的时候才拿到公司开具的解除关系证明、我可以开庭时申请经济补偿金和代通知金么，需要准备什么材料么 3、我的保险没有开个人账户、是否可以以现金的形式给我，这块可以在开庭时向仲裁庭申请么 4、在开庭之前我需要准备什么资料么，证据在申请仲裁时已经提供，开庭日是否还需要携带呢

劳动纠纷

2014-11-11 22:04:08

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关于劳动仲裁开庭问题

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

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