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工勤人员退休工资怎样计算工龄在20年以上现在在岗工资1250 上交保险4500左右谢谢

劳动纠纷

2014-11-22 15:01:18

退休工资算法|||　　新的退休工资计算方法, 新的退休工资计算方法,里面提到了特殊工种　　(一)按月领取基本养老金的条件: 按月领取基本养老金的条件: 参加了基本养老保险缴纳的人员,&nb 详细>>
请咨询劳动保障部门。
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机关事业单位可以直接从人才市场调档案吗

工人编制工作差两个月30年工龄，交养老保险20年零三个月。今

根据你的工作性质和档案工资发的

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

退休返聘劳动合同期限如何规定

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工伤申请鉴定后多久做鉴定

工伤鉴定申请

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关于专利侵权的赔偿标准

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男，今年50.教龄30年，病退工资怎么算，现在工资本4100

看看具体规制制度

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

养老金计算方法

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侵权专利赔偿标准

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工勤人员退休

这样的话应该可以退休的到当地社保中心申请

工勤人员退休时间

男60岁，女55岁。

机关工勤人员退休

问一下劳动保障部门。

机关工勤人员退休规定

工勤人员不是公务员，不受公务员法保护，应当按劳动合同法、劳动法等法律法规规定办理。

签订合同后，合同上写着工作不到6个月只发70%的工资合理吗？

您好，可以申请劳动仲裁

公司要求办公室员工负责锄地拔草，公司这样做违反劳动法了吗？公

与用工单位发生纠纷可通过以下途径处理：与用人单位协商；向企业劳动争议调解委员会或在乡镇、基层人民调解

如果他继续工作，协议应该怎么写？

员工自身有病与公司无关，继续上班，按照病历来写

在试用期内，企业是否有权解除劳动合同？

可以解除，但需依法操作。若劳动者不符录用条件或违纪，可依法解除；若双方协商一致，可提前解除。操作时需

哺乳期女职工是否有权利拒绝待岗的安排？

可以拒绝。拒绝待岗应明确表达，并记录证据；如单位强行安排，可申请劳动仲裁。协商方式包括讨论调岗、调整

关于西安突然解雇员工补偿问题的

法律分析：根据我国相关法律规定，对于公司突然辞退员工的补偿标准：如果用人单位违反本法规定解除或者终止

小时工厂里不批离职，可以投诉他吗？

你好，你提前三十天通知解除合同即可。

中专实习能自己找吗

自己寻找中专实习时，首先需确保实习单位符合学校规定和行业要求。其次，签订实习协议前，应详细了解实习内

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