法律咨询
资询律师,工厂给工人交保险,由于带孩子没有达到指标任务,是不是工人要交出30%--50%的养老保险?
劳动纠纷
2014-10-31 21:37:12
共有1位律师解答
保险问题可咨询当地社保中心
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
养老保险交多少年
346680
资询律师,工厂给工人交保险,由于带孩子没有达到指标任务,是不
说具体了。一般交社保是法定义务,如无特殊情况,工人一般不需代交依法应由工厂交纳的部分。但如未达指标任
人咨询过
继续咨询
交养老保险申请书
合同范本
324
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
自己交社保怎么办?
01:22
2345
申请公示催告程序需要什么条件
公示催告程序
最新有效的借条格式是怎样的
借条格式
养老机构申请书
常用文书
324
范小强律师
北京市盈科(广州)律师事务所
保险责任免除的前提是什么
01:22
2345
如何投保更加划算----机动车辆保险分析
保险法论文
6670
在厦门市,本地户口,现工资5000元,问一下,社保是交100
不是这个标准。 ——中国厦门陈福猛律师,您身边可信赖的法律顾问—— ————————欢迎联系律师
人咨询过
继续咨询
国家养老保险申请书
常用文书
324
养老保险是单位交12%,个人交8%。那80%谁来交啊?
目前我国规定的养老保险缴纳比例是按上年度社会平均工资的20—28%缴纳。 国家工资制度放开以后,企
人咨询过
继续咨询
员工在试用期内提交离职申请遭拒绝,应如何妥当处理?
员工试用期离职遭拒,可协商、投诉或申请仲裁。选择时应先尝试与单位沟通,协商不成再向劳动监察部门投诉,
人咨询过
继续咨询
入职后未能签署劳动合同是否属于违法行为?
入职后未签劳动合同,常见处理方式有协商签订或寻求法律救济。双方应首先尝试协商签订书面合同,若协商无果
人咨询过
继续咨询
实习生签订劳动合同会怎么样?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处
我在一家连锁餐厅工作。我想把员工调到其他商店。我可以要求经济
可以向劳动监察大队投诉
签了合同不到30天不想干了?
如果用人单位不同意提前解除合同,首先可以尝试与用人单位进行协商,了解对方的顾虑并寻求解决方案。如果协
合同到期不续签
应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月
乙方在离职后的一定期限内(具体期限根据双方协商确定)不得在与
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
跟员工解除劳动合同,如果他可以调店孕期员工选择不去是怎么赔偿
你好,按合同约定的进行的呢
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
盐城律师
盐城找律师
盐城劳动纠纷律师
盐城劳动合同纠纷律师
滨海县律师
大丰区律师
东台市律师
阜宁县律师
建湖县律师
射阳县律师
响水县律师
盐都区律师
亭湖区律师
盐城房产纠纷律师
盐城公司法律师
盐城合同纠纷律师
盐城婚姻家庭律师
盐城交通事故律师
盐城劳动纠纷律师
盐城刑事辩护律师
盐城债务债权律师