因前单位 解散，职工开始领取失业保险，新就职单位后，单位只同意给上工伤保险，其它保险一律不上，不同意就辞退，但要求职工停止领取失业保险来办理工伤保险，否则签订资源放弃购买保险的协议，想问下如果签了协议，在领取失业保险的时候，出了工伤，企业要不要按工伤保险赔偿？
劳动纠纷
2014-10-29 10:04:24
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