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在深圳同一公司工作18年，公司协商解除劳动合同，应该怎样赔偿

合同纠纷

2014-10-23 19:51:15

如公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个月不满一年，支付一个月工资。如有其他疑问，可来电咨询！
可要求36个月的工资作为经济赔偿
按一年一个月工资补偿
可以要求经济补偿金。
协商一致解除劳动合同，公司应当支付你18个月工资作为经济补偿。
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