在厂里干了四年，老板开除我，没有签合同，有什么赔偿？
劳动纠纷
2014-10-19 09:36:55
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公司没有签订劳动合同并辞退员工怎么办||| 辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同，可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章，但未达到 详细>>
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去申请仲裁维权。
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可以要求补偿金和赔偿金
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