我在这个公司干了11年,2003年进入集团的一个下属公司,没有购买社保,2005年工作的原因被调到集团的别一个下属公司;2011年被调到集团的别个下属公司,因员工反映一些事情,比如下班打牌,借员工的钱,借钱是换的了,公司要把我从一名副主管将为一名普通的员工,我不接受,可以搞公司嘛
婚姻家庭
2014-09-18 20:18:00
共有5位律师解答
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你好，首先需要确定公司的规章制度，自己没有过错，可以拒绝对方的要求，要求解除劳动合同，支付经济补偿金
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你好！就你的描述来看，可直接申请劳动仲裁
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你好，可以申请劳动争议仲裁。
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