你好：在7月、8月份在一家没有注册成功的公司上班，没有签劳动合同、没有交社保。现在9月中旬了还欠2个月工资没发。我已经在8月25号离职。工资到现在还拖欠着。要了好几回都没要到，我该怎么办？
劳动纠纷
2014-09-20 06:39:12
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用人单位拖欠工资如何处理||| 用人单位拖欠工资如何处理，找法网小编为您介绍，希望能给您提供帮助。 在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： (1)向当地劳动保障 详细>>
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可以收集证据证明你和这家公司存在事实劳动关系，然后去申请劳动仲裁。
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收集好有利的证据，能够证明存在事实上的劳动关系、具体的上班日、工资待遇、拖欠的具体数额等。直接申请仲裁，要求支付未签订合同期间的双倍工资差额、补缴社保、支付拖欠工资等。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
