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我母亲上班的时候不小心把腿摔断了 现在老板在推辞责任 现在该怎么办?

劳动纠纷
2014-09-11 15:59:03
共有7位律师解答
  • 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
      (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
      (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
      (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
      (四)患职业病的;
      (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
      (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
      (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 有证据的话,可以去申请工伤认定
  • 个人申请工伤认定程序怎样走|||  个人申请工伤认定程序:  1、用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时 详细>>
  • 你好,你母亲在工作时受伤,应当认定工伤,老板推辞,自己申请工伤认定,具体可来电咨询。
  • 及时申请工伤认定,然后进行劳动能力等级障碍鉴定处理
  • 属于工伤可以要求赔偿'
  • 你好,可申请工伤认定。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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