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老板拖欠工资不发还威胁人,那天还打了我老公,什么都赖在他身上,本来是每月二十号发工资,说二十七号给发工资,今天二十九了都没有发,给他打电话有瞎编事情,赖我老公身上就是想拖欠工资不发。星期一要去劳动局请问能帮我们拿回钱吗本人在深圳沙井有那个朋友帮忙下

劳动纠纷

2014-08-29 21:23:38

可以到劳动仲裁，还可以要求经济补偿金
向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权
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拖欠工资怎么办

农民工离职7个月了，还没拿到工资。有相关法律吗？离职多久不给

在解决工资问题上，如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

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试用期满是自动转正么？

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制衣厂老板拖欠工资。点个月工资拖到这个月十六号才给还有一千多

老板拖欠工资不给的，劳动者应该及时与其协商，约定明确的支付期限和支付方式；协商不成的，可以立即去向劳

广西荣楷律师事务所

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我是外地人跟一个徐州老板打工去年工资拖欠不给打电话他还发火要

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

因为厂子老板经营不善欠我工资一直不给，我没有跟他签合同只是给

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

老板拖欠工资不给

你好，若是无法协商解决，你可向当地的劳动部门提起劳动仲裁

老板拖欠工资不给

你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资，你并可以要求一定的

老板拖欠工资不给

老板拖欠工资不给

你好，老板拖欠工资的行为，多次协商不成，可以到法院诉讼解决，以加速私人老板支付款项的进程。

学校已经安排了实习的地方。你还能改成自主实习吗？

你好，这种情况建议去教育局投诉

如何补偿餐厅倒闭的员工

可以主张经济补偿金的

同意8月底辞职，但是提前离职扣时薪合法吗？

离职提早走扣工资是合法的，职员在入职之后就需要遵守公司的约定，对于想要离职的，必须要提前跟公司报备，

签了合同，合同上写着工作不到6个月只发70%的工资合理吗？

您好，可以申请劳动仲裁

不签合同提前15天辞职是违法的

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

请问员工不同意去支援，员工有这个权利吗

1、员工不配合工作的，如果是不配合履行劳动合同中应该由劳动者履行的义务的，那么可以开除不配合工作的

你好，当前厅服务员属不属于专业技术培训?

针对前厅服务员的培训，常见的处理方式包括内部培训和外部专业培训两种。内部培训通常由酒店自身组织，侧重

签了一年的劳动合同，但是我现在想离职

离职后，如果公司拖欠你的工资，你可以首先与公司协商解决。如果协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，

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