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试用期内辞职工资不给结算蛮横无理只以试用期没自己辞职没工资为理由我应该怎么办?

合同纠纷

2014-08-25 11:24:18

试用期内自动离职有工资吗|||　　主动离职单位不需要经济补偿，但应支付工资。协商不成可举报或申请仲裁。　　根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。　　第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位详细>>
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试用期不加班算旷工吗

试用期未满15天自己离职的我们不支付工资，我们就没计算工资，

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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员工试用期劳动合同模板

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合同期未满提前辞职算违约吗

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试用期内觉得工作不适合自己，提出辞职老板以自动辞职为由，说我

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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试用期不签合同正常吗

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你试用期自己辞职没有工资，当初他们也没跟我说有试用期，更没说

试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳

试用期被用人单位解雇，不付工资，因为试用期没有工资，该怎么办

在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，也可以向法院起诉解决。

试用期内辞职的，扣除工资不给

建议到用人单位所在地的劳动监察大队投诉，要求支付工资

试用期内辞职不给结工资合法吗

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试用期辞职不给结算工资

可以向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁

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我在试用期内辞职不给结工资

请不要重复提问。

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在要求开发商退款时，你应注意以下几点：首先，保留好所有与开发商的沟通记录，包括收据、银行转账记录等，

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建议去协商解决吧

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针对技校学费退费问题，常见的处理方式包括：1.依据合同条款处理；2.与学校协商解决；3.向相关部门投

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