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与公司签订了一年劳动合同,但我在公司已经工作了3年,今年5月底离职,都已交接完毕,但公司现在依然拖欠5月份工资与我在职时垫付的费用,想寻求帮助。

劳动纠纷

2014-08-28 10:58:52

你好，劳资纠纷，可向劳动仲裁委申请仲裁，维护你自身的合法权益。|||你好，劳资纠纷，可向劳动仲裁委申请仲裁，维护你自身的合法权益。... 详细>>
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

6月3日，我在目前的公司工作。至今已于10月14日离职。

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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公司不订立劳动合同怎么赔偿

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《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

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向劳动部门投诉寻求帮助

我在公司工作一年了,劳动合同也签了,公司

公司最多只能要求你补缴你个人的份额，公司的份额应该由公司补缴。

我做了一年公司未与我签劳动合同。现在公司

可收集证据，要求未签订劳动合同双倍工资差额，违法解除合同赔偿金。需要详细了解的，可来电咨询

公司与我两年未签订劳动合同

可以要求双倍工资和签订无固定期限合同

公司与我两年未签订劳动合同

申请十一个月的双倍工资，解除劳动合同的经济赔偿金！

请求病假已提交病假单，我不给公司病假，是否违反劳动法？

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哺乳期被裁员可获两倍赔偿。具体操作：1. 保留证据，证明自己在哺乳期且被裁员；2. 与用人单位协商支

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有补贴。如用人单位违反合同约定，可拒绝变更并要求按工作年限支付经济补偿。如协商不成，可向劳动仲裁机构

离职后，公司不得不给我钱，说是竞业补偿。竞业协议生效吗？

补偿一般在合同解除或终止后支付，不在合同履行过程中支付

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你好，建议去劳动部门投诉

你好，岳父病故。有没有丧假

国家规定直系亲属死亡时，可以根据具体情况酌情予以1~3天的。岳父不是直系亲属。

一旦出现用人单位未足额支付薪酬，劳动者无需提前通知用人单位，

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我在采耳店上班然后老板以别的不正当理由降低我提成点我提前9天

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