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人已退休，属用工单位雇用，未签订劳动合同，在下班途中发生交通事故，撞人者已逃跑，末报警，是不是可以向雇用单位申请工伤。

交通事故

2014-08-20 18:16:09

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

交通肇事逃逸后二次肇事致人死亡如何认定

早上班时与出租车发生交通事故，是否需做工伤鉴定？还是保险公司

工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

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假如是在上班途中出的交通事故，职工也不是主要责任，汽车保险赔

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

上下班途中工伤认定标准是什么

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雇佣司机发生交通事故死亡谁赔偿

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下班途中发生交通事故，负次要责任，是给个人干，没有劳动合同，

职工如果是在单位从事驾驶员工作，在用人单位安排下，驾驶单位的车辆执行工作任务时发生了交通事故，这种情

上下班途中发生交通意外，自己属于受害者，肇事司机全责。这可以

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上班途中出车祸，单位劳动合同未签，能否得到赔偿？

想获得单位赔偿，首先要进行工伤认定。

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