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您好,我和同学在一家投资理财公司工作,入职时说工作满15天就有工资了,前培训三天也算,辞职时又说是15 个工作日,不算那三天,结果因不满15天拿不到工资,这是合法的吗?
合同纠纷
2014-08-14 16:19:14
共有4位律师解答
你好。不合法。可以到单位所在地劳动局投诉。
可以申请劳动仲裁维权
不合法,可以投诉仲裁
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