本人是浙江x有限公司一名职工，担任球磿工作，月基本工资6000，一四年二月二十三曰受伤，造成七级伤残，不知公司怎么陪偿我，求答案？
劳动纠纷
2014-08-08 17:36:04
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
你七级工伤享受（1）一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资； 你依法与用人单位解除或终止劳动关系，以上年度全省在岗职工月平均工资为基数，获得一次性工伤医疗补助金和获得一次性伤残就业补助金：七级伤残为各10个月。 另外还有：住院伙食补助费、交通费、食宿费、停工留薪及护理费等合理损失
-
你好，建议委托律师进行索赔。
-
公司愿意主动赔偿吗?要看你是怎么受伤的，如果是工伤就按工伤赔偿，如果是提供劳务那就按人身损害赔偿。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
公司一名职工，担任球磿工作
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
公司一名职工，担任球磿工作
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
有限公司是私营企业吗
企业法律顾问
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司一名职工，担任球磿工作
马上提问
3456 位律师在线解答中...
企业员工保险制度有哪些
其他
企业须为"男职工"缴纳生育险
生育保险
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
怀孕违规"请假"丢工作6情况可解除劳动合同
劳动维权
用人单位"口头辞退"、"末位淘汰"须付补偿金
劳动关系的解除
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位"口头辞退"、"末位淘汰"须付补偿金
辞退知识
焊工一般安全规程
安全知识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我