请问我是2010.11月到公司上班,现在公司要终止劳动关系,又没有签劳动合同。保险是今年4月份买的,终止劳动关系我能得到那些补偿。公司的工资发放有劳务和公司员工的区分,转到公司关系的体检表一次次的返回,
合同纠纷
2014-08-08 00:01:00
共有6位律师解答
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你好。可申请劳动仲裁主张双倍工资和经济补偿金，补缴从2010年11月到2014年3月的社保。如需帮助，欢迎来电咨询。
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你好！根据你的描述来看，可直接要求用人单位支付经济补偿
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你好，协商不成可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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