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离职必须本人办理吗

其它

2014-07-17 11:52:41

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同到期劳动者办理离职手续怎么做

劳动合同纠纷 3120

现原公司已不办理离职手续为由不发工资，并且说我们未办理离职手

劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给

齐冬梅律师

河北金龙律师事务所

办理离婚证必须本人到场吗？

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01:20

交强险赔付会怎么样

交强险赔偿标准

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车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

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车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

我在虎门一家鞋厂上班老板不给辞工，我交了辞职报告后就离厂一个

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

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01:22

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在杭州工作没有办理离职手术就回老家黑龙江了,现在工资不给发,

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

但并没有送车给对方的意愿，没有借款的借条，车钱是通过信用卡刷

当然可以追回，证据就是你的打款单和聊天记录，如果对方不承认是借款，但是又提供不出你和他之间的经济往来

请问我是与公司签了五年合同，但我现在只干了两年因有事想办离职

按照合同约定处理。

办理离职时间

没有办理离职

如果给单位造成损失，是要赔偿的。

请问订立劳动合同程序应该如何规定

劳动合同的订立包括几个关键步骤：公布招工条件、劳动者报名、面试和笔试环节以择优录取。在处理这些步骤时

我现在遇到。劳动工作上纠纷。?

劳动争议的解决途径包括：1. 协商：双方自行协商解决；2. 调解：向调解组织申请调解；3. 仲裁：调

解除劳动关系协议的真伪由谁举证。没有呀？

解除劳动关系协议真伪争议，可这样处理：1.协商：双方直接沟通，尝试达成一致；2.调解：请第三方协助，

因为公司要卖船解除合同。公司如何赔偿？

可以要求公司赔偿违约金

扣除员工保底工资是否违反劳动法

你好！可向劳动局投诉或申请仲裁维权，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内

单位由全资子公司营口精华钢铁迁移至营口中板要求从新签订合同，

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法

情况是毕业前签订了三方协议违约金6千，有没有可以商量的余地，

针对三方协议违约金问题，常见的处理方式有协商减免、支付违约金解约、法律途径解决等。选择哪种方式需考虑

《中华人民共和国劳动合同法》对于实践中滥用试用期问题的规制

目前存在部分企业滥用试用期的情形，比如试用期满才签劳动合同、试用期很长、工资很低、试用期不参加社保等

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