法律咨询

劳动合同法规定员工入职3个月仍然没有签订劳动合同的怎么办

合同纠纷

2014-07-13 14:55:19

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同法司法解释

劳动合同纠纷 18940

用人单位在就业人员工作3个月没签劳动合同怎么办？

从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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工作3个月没签劳动合同离职怎么办

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工作两个多月没有签订劳动合同怎么办？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

关于辞职补偿没有签定劳动合同劳动合同法实施

无论是否签合同，这种情况都没有补偿

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