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因工作原因造成左手食指切断一厘米,已伤到骨头,现在医院就医,一切费用均由公司付,接了手指已住院一周,现在医生说手指还只成活了一半,接上去的一截仍是黑色的,请问出院后,手指会构成工伤,评得上伤残等级吗?若能评上伤残等级,大概的赔偿金额是多少?

合同纠纷
2014-07-14 11:14:10
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律师解答共有5条
  • 属于工伤,建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
  • 可以申请劳动能力鉴定,根据伤残等级和平均工资计算。
  • 按最轻十级计算,能赔偿12个月工资(含社保7个月)
  • 能否评上级需劳动能力鉴定委员会鉴定,如评上级,赔偿金额根据伤残等级及你受伤前12个月平均工资计算。十级伤残为12个月工资,另外还有停工薪期工资,住院伙食补助等。
  • 你应当在认定工伤后,到劳动部门申请劳动能力鉴定,等鉴定结果出来后,可以按照伤残等级要求公司支付赔偿金。你这种情况能评上级的可能性很大,赔偿的金额要根据你的伤残等级计算。具体问题可致电本律师,届时本律师将详细为您解答。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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因工作原因造成左手食指切断一厘米,已伤到骨头,现
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