在一家公司工作了9年 公司与13年12月破产 公司资产已拍卖掉了 但管理人员工资至今未发 4月份劳动局已经下了判决书 想问下工人薪资纠纷是不是劳动局判了多少 法院就应该执行多少的 由于公司宣布了破产 拖欠的工资和补偿金劳动局已下来判决书 法院从金额少的开始分了3批发放 前两批都是全额发放{就是判多少发多少}到最后一批{七万以上的}却以金额大为由 说是要打折发放 请问这个合理吗?
劳动纠纷
2014-07-12 14:49:50
共有2位律师解答
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可以要求法院全额按仲裁裁决书来执行。
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合理，应按照平均工资进行发放，朋友
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
